«Дефицит кадров»: 60% работодателей в 2023 году хотят повысить зарплаты - исследование

Портал Rabota.ua провел исследование и выяснил, что большинство работодателей в следующем году планируют повышать зарплату и расширять штат, но волнуются и из-за угрозы дефицита кадров, и из-за невозможности подстроить зарплату под новый курс доллара.

Большинство работодателей планируют повышать зарплату — 40% опрашиваемых планируют повышение на 5-10%, 14,5% на 11-20%, а еще 3,7% — на более чем 20%. О нежелании повышать зарплату заявили всего 41,8% работодателей.

Большинство работодателей в следующем году планируют увеличение штата — 32,7% хотят нанять еще более 5 человек, а 27,3% — 1-5 человек. Уменьшение штата планируют только 16,4% компаний.

Среди проблем с наймом большинство работодателей предполагает дефицит кадров, проблемы с желаемым размером зарплаты. Меньше всего работодатели волнуются о завышенных ожиданиях в сфере социальных пакетов.